INTREBARI & RASPUNSURI
CASS pentru cei cu net mai mic de 1450 lei
Daca angajez un minor cu norma intreaga, atunci salariul minim este de 1450 lei sau salariul se calculeaza in functie de orele lucrate?
-
9/20/2017 9:37:38 AMSalariul va fi de 1450, norma de munca de 6 ore(maxima), 3 zile in plus de concediu odihina si fara ore suplimentare.
Se poate sa-mi spuneti daca, pe timpul concediului fara plata(CFP), angajatorul mai plateste contributiile sociale ?
-
9/19/2017 11:33:58 AM
CFP presupune, de regula, ca angajatul nu desfasoara activitate, iar angajatorul nu il plateste. Daca nu primeste salariu atunci angajatorul nu are la ce sa calculeze si sa plateasca contributii.
Doresc sa lucrez 4 ore,3 zile pe saptamana, pe langa jobul de 6 ore/zi pe care il prestez in alta parte. Se poate fara PFA?
-
9/19/2017 11:27:17 AM
Exista posibilitatea sa va angajeze cu contract de munca cu timp partial Art. 35 din codul muncii republicat
(1) Orice salariat are dreptul de a munci la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, beneficiind de salariul corespunzator pentru fiecare dintre acestea.
(2) Fac exceptie de la prevederile alin. (1) situatiile in care prin lege sunt prevazute incompatibilitati pentru cumulul unor functii.
Art. 103 din codul muncii republicat
Salariatul cu fractiune de norma este salariatul al carui numar de ore normale de lucru, calculate saptamanal sau ca medie lunara, este inferior numarului de ore normale de lucru al unui salariat cu norma intreaga comparabil
