</> Adauga widgetul de calcul in site-ul tau

Concediul paternal se poate acorda unor noi categorii de persoane

by Maria Ciudin , 02 apr 2020 Beneficii / Concedii / COVID-19
Concediul paternal se poate acorda unor noi categorii de persoane

Legea nr. 33/2020, publicata recent in Monitorul Oficial, completeaza Legea concediului paternal nr. 210/1999 si prevede noi categorii de persoane care poate beneficia de acest concediu.

Astfel, art. 1. alin. (1) si (2) din Legea nr. 210/1999 prevad urmatoarele:

Concediul paternal se acorda in conditiile prevazute de prezenta lege, in scopul de a asigura participarea efectiva a tatalui la ingrijirea noului-nascut.

Tatal copilului nou-nascut are dreptul la un concediu paternal de 5 zile lucratoare, in conditiile prevazute de prezenta lege.

In cazul in care titularul dreptului la concediu paternal este asigurat in cadrul sistemului asigurarilor sociale de stat, el are dreptul la un concediu paternal platit de 5 zile lucratoare. Astfel, concediul paternal se acorda numai daca titularul acestui drept are calitatea de salariat, indiferent de modul de organizare si de finantare a unitatii in care el isi desfasoara activitatea.

Legea nr. 33/2020 prevede noi categorii de beneficiari, si anume:

  • politistii
  • cadrele militare
  • soldatii si gradatii profesionisti
  • functionarii publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare, in activitate.

Persoanele care beneficiaza de concediu paternal platit de 5 zile lucratoare pot cumula acest drept cu dreptul la invoire platita, permisie sau zile de concediu, dupa caz, pentru nasterea unui copil, prevazut de reglementarile legale in vigoare aplicabile categoriei de personal din care fac parte.

Pentru personalul mentionat mai sus, drepturile salariale cuvenite pe perioada concediului paternal se stabilesc potrivit dispozitiilor legale privind salarizarea acestor categorii de personal.

De asemenea, aceste persoane beneficiaza, pe perioada concediului paternal, de drepturile salariale reglementate pentru aceste situatii de dispozitiile legale privind salarizarea acestor categorii de personal.

Legea nr. 33/2020 va intra in vigoare pe 4 aprilie 2020.

Sursa foto: unsplash.com

www.calculatorvenituri.ro este un produs marca Romanian Software ce are la baza un calculator de salarii, aplicatie software ce a fost dezvoltata si este in permanenta actualizata pentru a putea face oricand calcule avansate de la salariul brut la salariul net. Aplicatia mobila calculatorvenituri.ro poate fi de asemenea descarcata gratuit de pe platformele Google Play si Apple Store. Romanian Software este unul dintre principalii furnizori de solutii software in domeniul resurselor umane din Romania.
Pe langa calculatorvenituri.ro, compania a dezvoltat si platforma colorful.hr, o platforma de management al capitalului uman (human capital management) care ajuta la cresterea productivitatii departamentelor de resurse umane si reducerea muncii repetitive prin automatizarea si optimizarea proceselor de salarizare si administrare de personal. Platforma este folosita in prezent de peste 600 de clienti din toate industriile. Pe langa serviciile software compania ofera si servicii de externalizare de salarizare si administrare de personal, recrutare si leasing de personal.

Consimtamant Cookie: Acest website foloseste cookie-uri proprii si ale tertilor pentru a furniza vizitatorilor o experienta imbunatatita de navigare si servicii adaptate interesului fiecaruia. Afla mai mult Sunt de acord
Inchide