Ce acte sunt necesare pentru indemnizatia de crestere copil ?
-
06 oct 2020
Actele necesare pentru indemnizatia de crestere a copilului sunt:
- Cerere tip
- Nota de informare
- Declaratii ambii parinti - solicitate de catre Agentia de Plati si Inspectie Sociala ;
- Adeverinta tip eliberata de catre angajator
- Dovada eliberata de autoritaţile competente sau de angajatori, din care sa rezulte data de la care solicitantul se afla in concediu pentru creşterea copilului(decizia de suspendare a contractului de munca);
- Certificatul de nastere al copilului pentru care se solicita dreptul - xerocopie si original;
- Acte identitate parinţi - xerocopie si original;
- Certificat de casatorie - xerocopie si original;
- Insituatia in care parintii copilului nu sunt casatoriti, dar copilul a fost recunoscut, indeplinirea conditiilor pentru acordarea indemnizatiei pentru cresterea copilului se demonstreaza prin efectuarea anchetei sociale (documentce va fi inclus in dosarul pentru acordarea dreptului impreuna cu celelalteacte doveditoare), numai in situatia in care drepturile sunt solicitate direct de catre tatal copilului.
- Opis;
- Declaratia celuilalt parinte
- Declaratie;
- Extras de cont pe numele titularului stimulentului de insertie pentru cresterea copilului (daca se doreşte plata in cont);
- Imputernicire- in cazul in care persoana indreptatita nu poate fi prezenta la depunerea dosarului, isi poate numi un reprezentant printr-o imputernicire;
- Dosar cu şina;
Alte acte, dupa caz:
- Certificatul de incadrare a copilului intr-un grad de handicap;
- Adeverinţa eliberata de medicul specialist privind certificarea naşterii inainte de termen;
- Hotararea judecatoreasca de incredinţare in vederea adopţiei;
- Hotararea judecatoreasca de incuviinţare a adopţiei;
- Hotararea judecatoreasca sau, dupa caz, hotararea comisiei pentru protecţia copilului pentru masura plasamentului;
- Decizia directorului general al direcţiei generale de asistenţa sociala şi protecţia copilului sau, dupa caz, hotararea judecatoreasca pentru masura plasamentului in regim de urgenţa, potrivit legii;
- Hotararea judecatoreasca de instituire a tutelei sau, dupa caz, dispoziţia autoritaţii tutelare, potrivit legii;
- Actul doveditor care atesta calitatea de reprezentant legalal persoanei minore lipsite de capacitate deplina de exerciţiu al drepturilor civile, indreptaţita sa beneficieze de indemnizaţie pentru creşterea copilului,respectiv parinte, tutore, curator, alta persoana desemnata reprezentant legal prin decizia directorului general al direcţiei generale de asistenţa sociala şi protecţia copilului sau, dupa caz, prin hotarare judecatoreasca;
- Dovada eliberata de angajator sau alt platitor, din care sa rezulte ca persoana indreptaţita a realizat timp de 12 luni in ultimii 2 anianteriori naşterii copilului venituri din salarii, sau, dupa caz, de autoritatea competenta, in caz de dizolvare, faliment ori lichidare judiciara a angajatorului;
- Dovada privind veniturile realizate in anul fiscal anterior celui in care s-a nascut copilul şi/sau, dupa caz, dovada privind venitul calculat in vederea platii anticipate a impozitului, precum şi copia deciziei de impunere, eliberate de autoritaţile competente, in cazul persoanelor care realizeaza venituri din activitaţi independente şi/sau din activitaţi agricole.In situaţia in care una dintre aceste dovezi nu poate fi eliberata, persoana indreptaţita prezinta o declaraţie pe propria raspundere privind realizarea acestor venituri, in condiţiile prevazute de Codul penal;
- Dovada eliberata de autoritaţile competente, in cazul persoanelor care realizeaza venituri profesionale neimpozabile;
- Adeverinţa eliberata de platitorul indemnizaţiei de maternitate, de angajator sau, dupa caz, de Casa Teritoriala de Asigurari de Sanatate ori de Agenţia Judeţeana pentru Ocuparea Forţei de Munca;
- Copia contractului de munca sau, dupa caz, dovada eliberata de angajatori ori de autoritaţile competente straine sau romane, tradusa şi legalizata, care sa ateste realizarea de venituri profesionale pe baza unor contracte individuale de munca in strainatate, potrivit acordurilor guvernamentale bilaterale incheiate de Romania cu alte state;
- Adeverinţa eliberata de instituţia de invaţamant preuniversitar sau, dupa caz, universitar, care sa ateste frecventarea cursurilor fara intrerupere;
- Alte documente, dupa caz, din care sa rezulte indeplinirea condiţiilor de acordare a concediului şi indemnizaţiei pentru creşterea copilului.