</> Adauga widgetul de calcul in site-ul tau

la salariul brut de 475 lei cat plateste angajatul si cat plateste angajatorul

Venituri salariale 12 feb 2018
  • Calculator Venituri 13 feb 2018

    -         Conform OUG 3/2018 a fost introdusa o prevedere prin care se rezolva problema salariului net negativ pentru contractele de munca cu timp partial, atat pentru bugetari, cat si pentru cei ce lucreaza la privat. Modificarea introdusa in Codul fiscal prevede ca in cazul in care CAS si CASS calculate pe baza salariului brut efectiv sunt mai mici decat CAS si CASS calculate la nivelul salariului minim pe economie, atunci diferenta va fi suportata de catre angajator in numele angajatului.

    In cazul unui contract de munca cu timp partial, remunerat cu 475 lei brut lunar, calculele vor fi dupa
    cum urmeaza (in ipoteza in care nu este aici functia de baza si nu tinem cont de deducerea personala):

    CAS determinata pe baza salariului minim pe economie este de 475 lei (25%*1.900), iar CAS determinata pe baza salariului brut de 475 lei este de 119 lei (25%*475). In acest caz 119 lei
    vor fi dedusi din salariul brut (reprezentand contributia angajatului) iar diferenta de 356 lei (475-119) va fi suportata de angajator.

    CASS determinata pe baza salariului minim pe economie este de 190 lei (10%*1.900), iar CASS determinata pe baza salariului brut de 475 lei este de 48 lei (10%*475). In acest caz 48 lei
    vor fi dedusi din salariul brut (reprezentand contributia angajatului) iar diferenta de 143 lei (190-48) va fi suportata de angajator.

    Impozitul pe venit va fi de 31 lei (10%*(475-119-48)). 

    Angajatorul va mai datora si contributia asiguratorie pentru munca in cuantum de 11 lei.

    Salariul net va fi de 278 lei, iar costul total pentru angajator va fi de 984 lei.

    Total contributii si impozit pe venit suportate de angajat: 197 lei.

    Total contributii suportate de angajator: 509 lei.

    Pentru a se mentine salariul net din luna decembrie 2017 care era obtinut la un salariu brut de 475 lei,
    salariul brut ar trebui sa creasca la 570 lei iar costurile totale ale angajatorului vor creste la 1048 lei. 

Consimtamant Cookie: Acest website foloseste cookie-uri proprii si ale tertilor pentru a furniza vizitatorilor o experienta imbunatatita de navigare si servicii adaptate interesului fiecaruia. Afla mai mult Sunt de acord
Inchide